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【课程回顾】亚洲城市大学南京班3月课程《人力资源管理》

来源:新与成商学院 发布时间:2018-05-09

  3月17日-18日,蔡啟明教授的《人力资源管理》亚洲城市大学南京教学中心在南京工业大学丁家桥校区开课啦!

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  蔡啟明教授表示,如何选人用人是企业发展的必要过程,学会甄选与鉴别人才使企业管理层必备的技能,同样员工激励也是企业员工培养的重要手段之一。

  蔡啟明教授课堂内容引人入胜,采用实例和知识互相结合方法,惟妙惟肖的和同学们探讨了人力资源管理所必备的技能,很多同学课间休息时间段都会主动的和蔡教授探讨交流,互相留下了联系方式,之后公司管理不懂的地方也想要请教。

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  人力资源管理目标是指企业人力资源管理需要完成的职责和需要达到的绩效。人力资源管理既要考虑组织目标的实现,又要考虑员工个人的发展,强调在实现组织目标的同时实现个人的全面发展。人力资源管理目标包括着全体管理人员在人力资源管理方面的目标任务与专门的人力资源部门的目标与任务。显然两者有所不同,属于专业的人力资源部门的目标任务不一定是全体管理人员的人力资源管理目标与任务,而属于全体管理人员承担的人力资源管理目标任务,一般都是专业的人力资源部门应该完成的目标任务。

  虽然只有短暂的两天学习时间,但是有蔡啟明教授的谆谆教诲,认真负责的教学态度,同学们周末的学习之旅意义十足!


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